１、診断能の高い画像を提供し、異常所見の早期発見、早期治療へとつなげる

２、安心、安全な検査の実施

業務内容

生理検査が中心となります。
①心電図 ②ホルター心電図（解析まで行った後、循環器の専門医に外注しています） ③脳波（ルーチン検査と航空身体検査依頼あり） ④超音波検査（主に頚部エコーと心エコーですが、下肢静脈エコーも勉強中です） ⑤ABI-CAVI ⑥認知検査（MMSE、ADAS、長谷川式、CDT検査） ⑦出血時間 ⑧肺機能検査 ⑨聴覚検査、採血、尿検査等（外注になりますので、緊急検査の検体を医師会まで持って行きます）また、現在一人勤務のためできていませんが、検査センターの採血結果の整理等も業務に入ってくると思います。

検査種別件数

スタッフ数

女性1名（2019年10月現在）

勤務体制

シフト制4週8休での勤務となります
日勤 8:30~17:30（休憩1時間）
日曜祝日は休み　呼び出し等無し

くまのうでの業務の特徴

優先順位を意識した効率的な業務を心がけています。緊急検査→脳ドック検査→外来検査→病棟の順に優先順位を付けて検査を行っております。検査のない時間は、外来業務の補助として採血伝票の準備/整理や患者様の呼び出し、MRI検査の説明等を行っています。

快適な検査環境です

この2年の間にABI-CAVI装置、脳波計、心電図、超音波機器の更新を立て続けに行ったため快適な検査環境となり、検査の質も向上しています。また、月に2回超音波技師に技術指導に来て頂いているため、超音波検査が不慣れであってもしっかりフォローしてもらえます（2019年12月終了予定）。その他、院外研修へも積極的に参加させてもらえるため、勉強したい気持ちがあれば成長できる環境が整っています。

月に2〜3時間程度

終業間際に脳波検査や超音波検査が入った際には超勤となることもありますが、殆どの日で定時退社ができています。

年間休日１１１日

月の公休日数：９日（１月と５月のみ１０日）＋　
誕生日休暇：１日（誕生日の月に取得）

有給休暇

入職半年経過時に１０日付
以後在籍期間に応じて毎年付与（最大２０日）
翌年度まで繰り越し可能
有給取得率：法人平均８９％（２０２４年実績）

その他の休暇

本人が結婚する際の休暇：５日
妻が出産する際の休暇：１日
慶弔休暇
介護休暇
子の看護休暇